Un·e chargé∙e de projet formation – Contrat de remplacement

Pour renforcer son équipe, Badje recherche un·e chargé∙e de projets formation pour mener des actions de formation et d’accompagnement à destination des professionnel∙le∙s de l’accueil de l’enfant.


Condition requise : être dans les conditions ACS 

  • Diplôme CESS maximum
  • Être domicilié·e à Bruxelles
  • Être inscrit·e comme demandeur·euse d’emploi 

Missions principales :

La mission principale est d’animer et de développer des modules de formation et des accompagnements d’équipe à destination des professionnel∙le∙s de l’accueil de l’enfance : accueillant∙e∙s temps libre, animateur∙trice∙s, coordinateur∙trice∙s, responsables de projet, coordinateur∙trice∙s ATL, puériculteur∙trice∙s, professionnel∙le∙s de la petite enfance, etc.


Objectifs prioritaires à court terme :

  • Animer des modules de formation et des accompagnements d’équipe sur les thématiques développées par Badje à destination des professionnel∙le∙s de l’accueil de l’enfance : préjugés et représentations, gestion des émotions, dynamique de groupe, gestion de conflits, rythme et besoins de l’enfant, inclusion, projet d’accueil
  • Participer activement aux moments de travail de l’équipe de Badje (réunions de travail, réunions pédagogiques, etc.)

 

Objectifs à plus long terme : 

  • Concevoir des modules de formation et des accompagnements d’équipe sur de nouvelles thématiques, en fonction des besoins, constatés ou déclarés, du secteur de l’accueil de l’enfant à destination des professionnel∙le∙s de l’accueil de l’enfance
  • Participer activement à la réflexion sur le projet pédagogique 
  • Contribuer à la gestion des formations (suivi du budget, rédaction des dossiers de financement et des rapports d’activités, organisation du planning, etc.)
  • Contribuer à la réalisation de la mission politique de Badje 
  • Participer activement aux autres projets de Badje (publication trimestrielle, organisa-tion de divers évènements, etc.)

Dans un souci de transversalité, il∙elle travaille en collaboration avec les autres chargé∙e∙s de projet ainsi qu’avec l’équipe d’animation et sous la supervision de leur coordination et de la direction.
La fonction comprend des déplacements à Bruxelles et en Wallonie. 

 

Compétences recherchées :

  • Capacité à animer des groupes d’adultes en formation 
  • Aisance dans la gestion de groupes hétérogènes (profils de participants très diffé-rents)
  • Connaissances sur les rythmes et besoins des enfants, la gestion des émotions, la dynamique de groupe, la gestion de conflit
  • Connaissance du secteur de l’accueil (0-3 ans et 3-12 ans), de ses réalités, de ses enjeux

 

Compétences souhaitées :

  • Capacité de concevoir des activités participatives et ludiques pour transmettre un contenu 
  • Expérience dans la gestion de projets, la rédaction de dossiers de financement et de rapports d’activités 

 

Profil recherché :

  • Expérience de formateur·trice, compétences pédagogiques
  • Capacité à travailler en équipe et en binôme
  • Maîtrise du français oral et écrit, compétences rédactionnelles
  • Autonomie, sens des priorités et de l’initiative
  • Aisance dans la prise de parole en public
  • Capacités d’analyse et de synthèse
  • Écoute, bienveillance, empathie
  • Dynamisme, créativité
  • Capacité à se remettre en question et réflexivité

 

Contrat :

  • Contrat de remplacement
  • Mi-temps 19h/semaine
  • Contrat ACS (chômage complet indemnisé et domicile en Région bruxelloise) 
  • Remboursement à 100 % des déplacements en transports en commun à Bruxelle
  • Chèques-repas après 6 mois d’ancienneté
  • Début du contrat : le plus tôt possible

 

Comment postuler ?

Envoyer CV et lettre de motivation à info@badje.be 
Badje ASBL
Rue Émile Féron 153
1060 Bruxelles
T 02 248 17 29

Préciser dans l’objet du mail : « candidature CP formation »

Date limite de dépôt des candidatures : vendredi 20 mars 2026 à midi

Une sélection collective sera organisée pour les candidat∙e∙s retenu∙e∙s, avant un entretien final. Merci de vérifier vos disponibilités aux dates prévues ci-dessous. 

Calendrier : 

  • Candidatures jusqu’au vendredi 20 mars 2026 à midi
  • Sélection collective : mardi 24 mars 2026 en matinée (invitation par mail)
  • Entretien final : vendredi 27 mars 2026 en après-midi

Les candidat·e·s retenu·e·s pour ces deux épreuves seront prévenu·e·s par mail.

 

Un·e chargé∙e de plaidoyer et de la dynamique fédérative(h/f/x)

mi-temps - contrat de remplacement - ACS - CESS maximum - date limite de candidature : 20 mars 2026

Un·e chargé∙e de projet formation – Contrat de remplacement

Mi-temps - contrat de remplacement - ACS - CESS maximum - date limite de candidature : 20 mars 2026


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